第338章 开除会议
推荐阅读：神印王座II皓月当空、深空彼岸、明克街13号、夜的命名术、最强战神、龙王殿、财运天降、花娇、好想住你隔壁、特种奶爸俏老婆
奇书网 www.qishu7.net，最快更新我的绝色女老板最新章节！
听完严家栋的话，苏秋彤点点头：“行，子林哥那边我给你压着，方便的话我去打个招呼就好，也得跟他说说别什么样子女人都能当女朋友，那太掉档次了，至于其他的就让莲姐安排。”
“没问题！”
黄梦莲点点头。
“我也没问题。”
严家栋摊摊手。
“那行了，下去办正事吧，你进度得加快了，我不知道我老爹什么时候就跟我说时间结束，我可不想被你给坑了。”
苏秋彤叮嘱道。
“你跟你爸定约的时候已经已经入套了。”
严家栋丢下这句话就跟着黄梦莲走出了办公室。
苏秋彤歪着脑袋仔细想了想这句话之后，露出一丝愤恨的神色，只不过片刻后又笑了起来。
严家栋到是跟着黄梦莲朝着楼下会议室走着，这女人在路上问道：“资料部你是待不下去了，看你的意思你想去哪个部门？”
“我去什么部门都无所谓的，关键是你怎么把我安插进去？”
严家栋反问道。
这话让黄梦莲停住了脚步转身带着一丝询问的表情看着眼前的男人。
“你要直接把我丢进其他部门里，那我们的关系就显得有些特别，公司的高层都不是傻子，稍微想想就能理清前后脉络，这样会有悖于老板交给我的任务，所以我能进哪个部门你不能主动安排这，只能看哪个部门要我。”
严家栋解释道。
“现在哪个部门敢要你？你这样的表现没人想接这个烫手山芋吧？”
黄梦莲吐槽到。
“这不一定了，有没有人要我，还得看你怎么说。”
严家栋笑了笑。
“我怎么说？要我有表示这跟我直接安排有什么区别？你到底怎么想的？”
黄梦莲有些茫然。
“很简单，你把几个部门的管理都组织起来开会，问问那个部门要人愿意收留我就行。”
严家栋显得神神秘秘的样子。
“你这么有把握？组织管理开会？那可是直接讨论是否开除的？”
黄梦莲怀疑的问道。
“嘿嘿，没关系，这样才显得公正啊，另外我会不会被开除还得看你的表现了。”
严家栋依然只说了半句话，这让黄梦莲有些焦急。
不过看严家栋不愿意揭露答案，也只能按照这男人的意思来做。
不多时，公司里几个有话语权的部门领导都集合到了会议室当中。
苏岳峰创办公式的时候就有过这么一条规定——要开除员工必须要要公司部门领导统一决定，当然大股东同样有决策权。
公司的大股东当然就是苏家三兄弟，这规定看似民主却一样的有独裁嫌疑。
其中一些细节条款就不详细说明了。
所以公司里也不会随意的开除员工，不然因为一个员工让公司几个高层管理过来开会，那这些高层管理还不得烦死？
今天严家栋就是这样的一个特例，为了隐藏一些关系这男人也不得不让自己背水一战。
难得有空苏氏集团的几个部门领导都凑在了一起，难免一些套路问候，相互寒暄。
严家栋看了看周围的人，除开资料部的刘有然，还有行政部的邱姐，其他的都不认识。
“我们公司还很久没开除过员工了吧？”
有人小声的议论着。
“上次都是几年前了吧？还是苏总亲自主持的，今天主角是什么人啊？”
“我觉得这其实没什么意义，公司有规章制度的，违反了就直接开除好了，还搞什么三堂会审，这就是浪费时间，工作事情还很多的。”
“诶，这话就不对了，苏总当初定下这个规矩还不是为了对我们员工负责啊，不然话我们都可以随随便便开人了。”
黄梦莲看了看一下会议室的人，人都到齐之后她开口说到：“大家都静一静，今天让大家在百忙之中来开个会也不是什么大事，按照小苏总的意思她对公司的员工不熟悉，这个人是去是留还得看大家的意思。”
“那这个会议是来判断这人是否应该开除了？”
一个有着很深法令文的中年男人正色问道。
“付部长，严格来说并没有严重到要开除的地步，但是如果公司几个部门都不留此人，那劝退自然是最好的结果。”
黄梦莲早有准备的回答。
“行吧，那先介绍一下我们今天的主角吧。”
又一个比较干瘦的男人说到。
“这个人叫做严家栋，刚进公司不久，违反公司制度打架，我已经做了停薪留职的处罚，但是资料部刘部长表示他不适合待在资料部了，所以现在看看其他几位部长有收留他的意思没。”
黄梦莲说明到。
严家栋到是一脸漠然的站在黄梦莲身边，眼观鼻，鼻观口，口关心，一副事不关己的样子。
“打架？小子挺厉害啊？当这里是学校呢？”
“性子比较冲动啊，就是不知道能力怎么样？”
“黄秘书，这人的简历呢？有什么优点没有？”
难得开一次这样的会议，几个部长还挺当回事的。
“正常履历，并无可圈可点之处，如果非要说有什么，那就是社会经验比较丰富吧。”
黄梦莲回答道。
场面稍微沉默了一下，几个管理似乎思考答案，黄梦莲觉得自己不应该就这样事不关己的看着犹豫了一下后开口说到：“严家栋先给你介绍一下在座的领导，人事部付部长，行政部邱部长，资料部刘部长，市场部钱部长，后勤部余部长，还有安保部熊部长，如果你有什么意向可以直接说出来。”
“我没什么好说的，我违反了公司制度，自然愿意接受惩罚，不过我想说明的是我是出于自卫，其他当事人是老员工，我则是一个新人，希望大家一视同仁就好，我这个人适应能力学习里能都还不错，不管能去哪个部门会认真尽职的工作，当然如果我还有机会留在这个公司，顺便说明一下，我其实很珍惜现在的工作。”
严家栋表现出一脸无辜的样子。
“珍惜工作还打架？现在都文明社会了，有什么不能好好说？我先表态了，这样的人我部门不欢迎！”
最先开口是人事部付部长。
这点没有出严家栋的预料，听说这个付部长是陈平的老舅，他自然会帮陈平说话了。
听完严家栋的话，苏秋彤点点头：“行，子林哥那边我给你压着，方便的话我去打个招呼就好，也得跟他说说别什么样子女人都能当女朋友，那太掉档次了，至于其他的就让莲姐安排。”
“没问题！”
黄梦莲点点头。
“我也没问题。”
严家栋摊摊手。
“那行了，下去办正事吧，你进度得加快了，我不知道我老爹什么时候就跟我说时间结束，我可不想被你给坑了。”
苏秋彤叮嘱道。
“你跟你爸定约的时候已经已经入套了。”
严家栋丢下这句话就跟着黄梦莲走出了办公室。
苏秋彤歪着脑袋仔细想了想这句话之后，露出一丝愤恨的神色，只不过片刻后又笑了起来。
严家栋到是跟着黄梦莲朝着楼下会议室走着，这女人在路上问道：“资料部你是待不下去了，看你的意思你想去哪个部门？”
“我去什么部门都无所谓的，关键是你怎么把我安插进去？”
严家栋反问道。
这话让黄梦莲停住了脚步转身带着一丝询问的表情看着眼前的男人。
“你要直接把我丢进其他部门里，那我们的关系就显得有些特别，公司的高层都不是傻子，稍微想想就能理清前后脉络，这样会有悖于老板交给我的任务，所以我能进哪个部门你不能主动安排这，只能看哪个部门要我。”
严家栋解释道。
“现在哪个部门敢要你？你这样的表现没人想接这个烫手山芋吧？”
黄梦莲吐槽到。
“这不一定了，有没有人要我，还得看你怎么说。”
严家栋笑了笑。
“我怎么说？要我有表示这跟我直接安排有什么区别？你到底怎么想的？”
黄梦莲有些茫然。
“很简单，你把几个部门的管理都组织起来开会，问问那个部门要人愿意收留我就行。”
严家栋显得神神秘秘的样子。
“你这么有把握？组织管理开会？那可是直接讨论是否开除的？”
黄梦莲怀疑的问道。
“嘿嘿，没关系，这样才显得公正啊，另外我会不会被开除还得看你的表现了。”
严家栋依然只说了半句话，这让黄梦莲有些焦急。
不过看严家栋不愿意揭露答案，也只能按照这男人的意思来做。
不多时，公司里几个有话语权的部门领导都集合到了会议室当中。
苏岳峰创办公式的时候就有过这么一条规定——要开除员工必须要要公司部门领导统一决定，当然大股东同样有决策权。
公司的大股东当然就是苏家三兄弟，这规定看似民主却一样的有独裁嫌疑。
其中一些细节条款就不详细说明了。
所以公司里也不会随意的开除员工，不然因为一个员工让公司几个高层管理过来开会，那这些高层管理还不得烦死？
今天严家栋就是这样的一个特例，为了隐藏一些关系这男人也不得不让自己背水一战。
难得有空苏氏集团的几个部门领导都凑在了一起，难免一些套路问候，相互寒暄。
严家栋看了看周围的人，除开资料部的刘有然，还有行政部的邱姐，其他的都不认识。
“我们公司还很久没开除过员工了吧？”
有人小声的议论着。
“上次都是几年前了吧？还是苏总亲自主持的，今天主角是什么人啊？”
“我觉得这其实没什么意义，公司有规章制度的，违反了就直接开除好了，还搞什么三堂会审，这就是浪费时间，工作事情还很多的。”
“诶，这话就不对了，苏总当初定下这个规矩还不是为了对我们员工负责啊，不然话我们都可以随随便便开人了。”
黄梦莲看了看一下会议室的人，人都到齐之后她开口说到：“大家都静一静，今天让大家在百忙之中来开个会也不是什么大事，按照小苏总的意思她对公司的员工不熟悉，这个人是去是留还得看大家的意思。”
“那这个会议是来判断这人是否应该开除了？”
一个有着很深法令文的中年男人正色问道。
“付部长，严格来说并没有严重到要开除的地步，但是如果公司几个部门都不留此人，那劝退自然是最好的结果。”
黄梦莲早有准备的回答。
“行吧，那先介绍一下我们今天的主角吧。”
又一个比较干瘦的男人说到。
“这个人叫做严家栋，刚进公司不久，违反公司制度打架，我已经做了停薪留职的处罚，但是资料部刘部长表示他不适合待在资料部了，所以现在看看其他几位部长有收留他的意思没。”
黄梦莲说明到。
严家栋到是一脸漠然的站在黄梦莲身边，眼观鼻，鼻观口，口关心，一副事不关己的样子。
“打架？小子挺厉害啊？当这里是学校呢？”
“性子比较冲动啊，就是不知道能力怎么样？”
“黄秘书，这人的简历呢？有什么优点没有？”
难得开一次这样的会议，几个部长还挺当回事的。
“正常履历，并无可圈可点之处，如果非要说有什么，那就是社会经验比较丰富吧。”
黄梦莲回答道。
场面稍微沉默了一下，几个管理似乎思考答案，黄梦莲觉得自己不应该就这样事不关己的看着犹豫了一下后开口说到：“严家栋先给你介绍一下在座的领导，人事部付部长，行政部邱部长，资料部刘部长，市场部钱部长，后勤部余部长，还有安保部熊部长，如果你有什么意向可以直接说出来。”
“我没什么好说的，我违反了公司制度，自然愿意接受惩罚，不过我想说明的是我是出于自卫，其他当事人是老员工，我则是一个新人，希望大家一视同仁就好，我这个人适应能力学习里能都还不错，不管能去哪个部门会认真尽职的工作，当然如果我还有机会留在这个公司，顺便说明一下，我其实很珍惜现在的工作。”
严家栋表现出一脸无辜的样子。
“珍惜工作还打架？现在都文明社会了，有什么不能好好说？我先表态了，这样的人我部门不欢迎！”
最先开口是人事部付部长。
这点没有出严家栋的预料，听说这个付部长是陈平的老舅，他自然会帮陈平说话了。