第一百二十章 孙宇就职
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<div class="kongwei"></div><div class="ad250left"><script>ads_yuedu_txt();</script></div> “王森,另有任用,现在先在农堂任助教,继续积累经验吧!”
王森心中一阵失望,本以为自己应该能够转职教习了,没想到自己能力还是没有入了少东家的法眼,看来自己还是未获得少东家的绝对信任啊!
不过他早已知晓,今年的明家田地将会有大的动作,少东家谨慎一些也是必须的,何况自己现在还未知道明家田地究竟要种些什么?对如何管理更是一无所知!
好在,少东家也未任命其他人进行田地管理,说明自己还是有机会的。
如此一想,王森心中也就平衡了!
“好了,生意方面就如此吧!下面咱们说说明家学堂的发展方向!”
瞬间,众人精神一振,毕竟,明中信最重视的就是明家学堂,而且此前他所发表的宣言言犹在耳,就看今次,他有什么作为了?
“不要那么严肃,我是和你们探讨,不是命令!”明中信好笑地望着满脸肃然的众人道。
然而,众人还是不言一语,静等他下指令。
毕竟,大明真的是家长制,诸般大事家主一言可决,要他们发声实际就是为难他们啊!
“好吧,我就重新将明家学堂分工说一下。”明中信摇摇头。
“从即日起,明家学堂正式确立几个职位,宗主一位,也就相当于山长,总体负责学堂事务。”
“副宗主两位,一位管理学习,负责学堂的学员入学、安排课程、成绩考核。组织教习制定教学计划,组织考试,做好命题、监考、阅卷、评分、总结工作。一位管理学员、思想教育及实习,负责招收学员,对学员进行思想教育管理工作,并统筹安排学业中需要进行的实地操作。”
“后勤主任一名,负责管理学堂财务及学堂各项用品的采购。”
“教习无具体数字,负责各堂的具体授业。皆因学堂还会扩张,成立其余各堂,所以就不固定数字了。”
“助教依教习数量配备,一位教习配备两位助教,负责日常辅助教习做好授业工作。”
“这些,就是学堂今后的整体驾构,你们还有什么要补充的吗?”明中信一口气说完后询问道。
众人面面相觑,我们倒是想说呢,可惜您已经全说了,那我们还说什么呢?
“我说两句,近日,我对学堂进行了观察,发现有几点做得不是太好。”孙宇一本正经道。
“嗯,孙先生请说。”明中信有些意外,坐直身形,感兴趣地望着孙宇。分内堂外堂,外堂可对外,内堂培养内堂弟子。
“一是学堂藏书太少,而且不让学员带回研习,严重影响学员的深入研习。”
明中信点头认可,但现在这种授业方式涉及到明家学堂的秘密,不可能立即修改,只能下来再和孙宇解释。
“二是学堂与外部联系太少,也与其他社学书院无任何交流。继续如此运作的话,会影响学员接触更多学说、流派,有敝帚自珍之嫌。而且不利于学堂的推广。”孙宇继续道。
孙宇心中有句话未说,这第二点也是他在泰山书院中遇到的问题,而且也向山长提出改善意见,却被敷衍应付。所以才心灰意冷,远走他乡!
“还有呢?”
“三是学堂在用填式鸭教学方法,只是让每位学员被动地接受知识,对学生自学能力的培养不足。其实,我们应该让学员知道,读书要善于提出疑难,鼓励学生问难论辩。学员读书应重在自己理解,教习应该针对学生的难点或疑点进行讲解。最主要的是,教习应该将自己的经历经验概括为读书的原则或程序,指导学生应读什么书,哪些先读,哪些后读,以及如何提高学习的效果等。当然,这与藏书少也有关系,首先应该解决藏书问题。”
“四是教习水平参差不齐,这会耽误学员学业的。”
众人都听呆了,随之而来的就是忏愧,原来明家学堂居然有如此多的弊病?自己等人怎么从未察觉?
“您看应该如何改善?”明中信虚心求教道。
“第一点应该从各方收集藏书,或让各位教习写出各自的经验心得,刊印成书,建立图书馆,让学员可以随时查书,并为每位教习、学员办理借阅卡,可随时借阅以供学习研习之用。”
“第二点应该延请各方学者来此讲学,开扩学员眼界,接受新鲜学派观点。”
“第三点实际上是建立在第四点的基础上,才能解决,我先说第四点。”
“第四点应该提升教习水平,或延请各行业高水平教习来此任教,即可解决!”孙宇一口气说完,盯着明中信看。
他想看看,自己为学堂找了这么多毛病,作为创立者的明中信,是否有所担当,是否意识到或者听在心中,有何决策?
毕竟忠言逆耳啊!
“孙先生,您可愿意担任明家学堂的副宗主,负责管理学习?”
明中信却未正面回应,而是直接延请他。
孙宇一阵惊讶,“我?”
“不错,明家学堂虽已经成立了四堂,但却与我的期盼有些差距,问题多多。您在泰山书院任职很长时间,应该很有经验,而且知道书院弊病及学堂缺点,可以依照您的想法对学堂进行改革,我无条件支持,任何人不得阻挠您!您看如何?”
“好!”孙宇一阵激动,明中信这是无条件信任他啊,作为一个刚刚加入的新人,这是多么宝贵的信任啊!自己再不答应就是不识好歹了!
“好,欢迎孙先生,不,孙副宗主正式加入明家学堂。”明中信直接鼓掌欢迎道。
众人皆愣在当场,这就决定了?如此草率?
然而,明家学堂乃明中信一手创立,自己等人虽有帮忙,但却也只是做个现成,而且众人自问对明家学堂的认知无孙宇那般透彻,人家当这个副宗主,实至名归。
反应过来的众人,心中虽有些酸,但却也无法改变明中信的决定,只好鼓掌表示欢迎孙宇的就职了。
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不过他早已知晓,今年的明家田地将会有大的动作,少东家谨慎一些也是必须的,何况自己现在还未知道明家田地究竟要种些什么?对如何管理更是一无所知!
好在,少东家也未任命其他人进行田地管理,说明自己还是有机会的。
如此一想,王森心中也就平衡了!
“好了,生意方面就如此吧!下面咱们说说明家学堂的发展方向!”
瞬间,众人精神一振,毕竟,明中信最重视的就是明家学堂,而且此前他所发表的宣言言犹在耳,就看今次,他有什么作为了?
“不要那么严肃,我是和你们探讨,不是命令!”明中信好笑地望着满脸肃然的众人道。
然而,众人还是不言一语,静等他下指令。
毕竟,大明真的是家长制,诸般大事家主一言可决,要他们发声实际就是为难他们啊!
“好吧,我就重新将明家学堂分工说一下。”明中信摇摇头。
“从即日起,明家学堂正式确立几个职位,宗主一位,也就相当于山长,总体负责学堂事务。”
“副宗主两位,一位管理学习,负责学堂的学员入学、安排课程、成绩考核。组织教习制定教学计划,组织考试,做好命题、监考、阅卷、评分、总结工作。一位管理学员、思想教育及实习,负责招收学员,对学员进行思想教育管理工作,并统筹安排学业中需要进行的实地操作。”
“后勤主任一名,负责管理学堂财务及学堂各项用品的采购。”
“教习无具体数字,负责各堂的具体授业。皆因学堂还会扩张,成立其余各堂,所以就不固定数字了。”
“助教依教习数量配备,一位教习配备两位助教,负责日常辅助教习做好授业工作。”
“这些,就是学堂今后的整体驾构,你们还有什么要补充的吗?”明中信一口气说完后询问道。
众人面面相觑,我们倒是想说呢,可惜您已经全说了,那我们还说什么呢?
“我说两句,近日,我对学堂进行了观察,发现有几点做得不是太好。”孙宇一本正经道。
“嗯,孙先生请说。”明中信有些意外,坐直身形,感兴趣地望着孙宇。分内堂外堂,外堂可对外,内堂培养内堂弟子。
“一是学堂藏书太少,而且不让学员带回研习,严重影响学员的深入研习。”
明中信点头认可,但现在这种授业方式涉及到明家学堂的秘密,不可能立即修改,只能下来再和孙宇解释。
“二是学堂与外部联系太少,也与其他社学书院无任何交流。继续如此运作的话,会影响学员接触更多学说、流派,有敝帚自珍之嫌。而且不利于学堂的推广。”孙宇继续道。
孙宇心中有句话未说,这第二点也是他在泰山书院中遇到的问题,而且也向山长提出改善意见,却被敷衍应付。所以才心灰意冷,远走他乡!
“还有呢?”
“三是学堂在用填式鸭教学方法,只是让每位学员被动地接受知识,对学生自学能力的培养不足。其实,我们应该让学员知道,读书要善于提出疑难,鼓励学生问难论辩。学员读书应重在自己理解,教习应该针对学生的难点或疑点进行讲解。最主要的是,教习应该将自己的经历经验概括为读书的原则或程序,指导学生应读什么书,哪些先读,哪些后读,以及如何提高学习的效果等。当然,这与藏书少也有关系,首先应该解决藏书问题。”
“四是教习水平参差不齐,这会耽误学员学业的。”
众人都听呆了,随之而来的就是忏愧,原来明家学堂居然有如此多的弊病?自己等人怎么从未察觉?
“您看应该如何改善?”明中信虚心求教道。
“第一点应该从各方收集藏书,或让各位教习写出各自的经验心得,刊印成书,建立图书馆,让学员可以随时查书,并为每位教习、学员办理借阅卡,可随时借阅以供学习研习之用。”
“第二点应该延请各方学者来此讲学,开扩学员眼界,接受新鲜学派观点。”
“第三点实际上是建立在第四点的基础上,才能解决,我先说第四点。”
“第四点应该提升教习水平,或延请各行业高水平教习来此任教,即可解决!”孙宇一口气说完,盯着明中信看。
他想看看,自己为学堂找了这么多毛病,作为创立者的明中信,是否有所担当,是否意识到或者听在心中,有何决策?
毕竟忠言逆耳啊!
“孙先生,您可愿意担任明家学堂的副宗主,负责管理学习?”
明中信却未正面回应,而是直接延请他。
孙宇一阵惊讶,“我?”
“不错,明家学堂虽已经成立了四堂,但却与我的期盼有些差距,问题多多。您在泰山书院任职很长时间,应该很有经验,而且知道书院弊病及学堂缺点,可以依照您的想法对学堂进行改革,我无条件支持,任何人不得阻挠您!您看如何?”
“好!”孙宇一阵激动,明中信这是无条件信任他啊,作为一个刚刚加入的新人,这是多么宝贵的信任啊!自己再不答应就是不识好歹了!
“好,欢迎孙先生,不,孙副宗主正式加入明家学堂。”明中信直接鼓掌欢迎道。
众人皆愣在当场,这就决定了?如此草率?
然而,明家学堂乃明中信一手创立,自己等人虽有帮忙,但却也只是做个现成,而且众人自问对明家学堂的认知无孙宇那般透彻,人家当这个副宗主,实至名归。
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