第140章 开业
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几人看完老板办公室，又在其它办公室逛了一圈，对陈石租的办公室有所了解，感觉百来万的租金，还是物有所值的。
陈石一个月就赚几百万，公司发起来后，说不定一个月就能赚上千万，一年就成为亿万富翁。
而他们，要是能跟紧他的步伐，也跟沾些光，一人得道，仙及鸡犬。
相比其它同班同学，他们实在是幸运，陈石给他们锻炼的机会。
就像他们班里的同学周刚强，还是在做搬运工，天天做得累死。
不过，那家伙也很满足了。
说不定哪天陈石也给他锻炼机会，一步升天也有可能的。
人的际遇，很难说，不能小觑比自己混得差的人。
但不管怎么样说，肯定是越努力越幸运。
如果周刚强同学不拼命，可能连机会都没有。
但如果表现好了，说不定也能入陈石的眼，提拔一下他。
公司事情太多，搬家的事，陈石没空管，一切有人事和行政部门安排。
行政部门按照平面图对各部门办公场所进行分配，并进行统一编号。
需要搬家的物品不多，一个上午时间，公司二十几个办公人员，再加上李凯等人，跑一两轮电梯就搬完了。
公司搬家，搬完后，陈石没召集大家开什么会，就让人事招待大家吃个便餐，算是庆祝一下。
时间，匆匆而过。
忙起来的陈石，感觉一下子就过了几天了。
漫长的等待，终于完成了。
......
5月1号，正值劳动节。
全国中小学大学，还有企事业单位，正常放假。
对服务销售行业来说，恰好是赚钱的大好时机，几天假期时间，就是促销的黄金期。
陈石的公司今天有两家服装店正式营业，对他来说，今天是至关重要的一天。
今天，是服装店开业的日子。
从4月1号，就开始准备了。
实际操作起来，困难重重。
公司员工霍明不知考察了多少天，多少个小时。
陈石也不知察看了多少资料，要卖什么，什么形式卖，成本如何，找什么厂家，可把他愁死了。
公司其它员工，天天加班。
最忙的，可能算是人力资源部了，招聘工作任务和培训工作最重。
两家服装店，昨天一天所有店员都在布置场地，排练。
幸好，一切还算顺利。
今天八点多钟，陈石来到了春熙路的一号服装店，现场监督。
一号服装店，经装修后，面貌改动比较大。
这家店铺房产证上登记面积为310平方米，实际可用面积为290平方米。
门面宽15米，深20米，双通铺面，门面两端橱窗都是全通透玻璃面，站在大街上，透过玻璃，店里情况一览无遗。
门头上，贴的是亮黑色反光陶瓷，雕饰着几个立体的锃亮英文大字“Meters/bonwe”。
其下方有一行小字“春熙路旗舰店/神石一号店”。
陈石的服装公司和小商品，正式更名为“神石有限责任公司”，经营范围注册了很多。
若是母公司(核心企业)注册资本在5000万元人民币以上，并至少拥有5家子公司，母公司和其子公司的注册资本总和在1亿元人民币以上，那就成立集团，就是神石集团有限责任公司。
写字楼的背影墙上的公司名字，同样变更了。
命名为神石，最直接的寓意就是神奇的陈石。
他就像一颗神石，降临这个世界，如天降神石，开始了他的奇迹之旅。
LOGO形状为五边棱形的五彩神石，主颜色为青、黄、赤(红)、白、黑，也代表五行。
也极像五彩钻石，不过切割面没那么繁杂，左右下腰面各为2个面，左右上腰面各为1个面，主刻面为1个面，再加上侧面，一共7面，带背面就是8个面。
这个LOGO就如同璀璨的钻石镶嵌在墨黑色的星空之上，闪闪发光，很吸引人。
门店橱窗陈列几个塑料人体模特，他们颈脖上，也挂有如此的五彩吊坠。
当然，是塑料的。
陈石设计这个LOGO花了不少心思，然后请公司制作一批。
地板为实木地板，随着人员脚步的移动，各个灯光各异、色彩缤纷的橱窗也随之变化，好似流动的幻灯片。
门面做得非常精致，吸引人。
但室内展示就比较勉强了，没法，店铺空间不够。
所以，与其它服装店很明显的区别是，收银台柜台比较长，共布置有5个收银台；
换衣间也特别多，多达30间，男女各10间，混合10间，空间设置得比较小，每间仅有1平方米，更换衣服的空间倒是足够了。
但更衣室占用了太多的空间，再加上换衣间外的面积，共占了四五十平方。
一家服装店，光换衣间就占了极大的空间比例，非常不正常。
三百平方的铺面，正常设置的话，可能就几间换衣间就足够了。
而且，换衣间内高并不高，仅有两米，感觉有点压抑，上半层是仓库。
幸好这种临街店铺内高比较高，足有四米多，否则设置两层的话，就非常低矮了。
镜面材料极好，高清亮，还有点魔幻，显得人高。
这点是陈石的强调要求，他懂顾客的心理想法，要是照个镜子都觉得丑，那成交率会低很多。
他要每个顾客，都感觉自己是明星，穿上衣服就想买下。
仓库门设置有一台电脑，联接有内网，每卖出一件衣服，从电脑上就可以查到店内库存量，公司还专门招聘了一位专业仓库管理人员管理仓库。
一些装修设置，是陈石经过计算的，强烈要求装修公司增加的。
按正常来说，加盟店都有固定的装修风格，但也可以另加要求，只要合理。
装修公司工作人员不理解，新招的店员也不理解，感觉好浪费。
陈石是按照每小时高峰400人次更换衣服来设计换衣间数量。
公司员工霍明大概理解老板的想法，如果真的像小商品店那么火爆的话，如果仅是几个换衣间，那换衣间数量将严重不够使用，付款都得排队。
几人看完老板办公室，又在其它办公室逛了一圈，对陈石租的办公室有所了解，感觉百来万的租金，还是物有所值的。
陈石一个月就赚几百万，公司发起来后，说不定一个月就能赚上千万，一年就成为亿万富翁。
而他们，要是能跟紧他的步伐，也跟沾些光，一人得道，仙及鸡犬。
相比其它同班同学，他们实在是幸运，陈石给他们锻炼的机会。
就像他们班里的同学周刚强，还是在做搬运工，天天做得累死。
不过，那家伙也很满足了。
说不定哪天陈石也给他锻炼机会，一步升天也有可能的。
人的际遇，很难说，不能小觑比自己混得差的人。
但不管怎么样说，肯定是越努力越幸运。
如果周刚强同学不拼命，可能连机会都没有。
但如果表现好了，说不定也能入陈石的眼，提拔一下他。
公司事情太多，搬家的事，陈石没空管，一切有人事和行政部门安排。
行政部门按照平面图对各部门办公场所进行分配，并进行统一编号。
需要搬家的物品不多，一个上午时间，公司二十几个办公人员，再加上李凯等人，跑一两轮电梯就搬完了。
公司搬家，搬完后，陈石没召集大家开什么会，就让人事招待大家吃个便餐，算是庆祝一下。
时间，匆匆而过。
忙起来的陈石，感觉一下子就过了几天了。
漫长的等待，终于完成了。
......
5月1号，正值劳动节。
全国中小学大学，还有企事业单位，正常放假。
对服务销售行业来说，恰好是赚钱的大好时机，几天假期时间，就是促销的黄金期。
陈石的公司今天有两家服装店正式营业，对他来说，今天是至关重要的一天。
今天，是服装店开业的日子。
从4月1号，就开始准备了。
实际操作起来，困难重重。
公司员工霍明不知考察了多少天，多少个小时。
陈石也不知察看了多少资料，要卖什么，什么形式卖，成本如何，找什么厂家，可把他愁死了。
公司其它员工，天天加班。
最忙的，可能算是人力资源部了，招聘工作任务和培训工作最重。
两家服装店，昨天一天所有店员都在布置场地，排练。
幸好，一切还算顺利。
今天八点多钟，陈石来到了春熙路的一号服装店，现场监督。
一号服装店，经装修后，面貌改动比较大。
这家店铺房产证上登记面积为310平方米，实际可用面积为290平方米。
门面宽15米，深20米，双通铺面，门面两端橱窗都是全通透玻璃面，站在大街上，透过玻璃，店里情况一览无遗。
门头上，贴的是亮黑色反光陶瓷，雕饰着几个立体的锃亮英文大字“Meters/bonwe”。
其下方有一行小字“春熙路旗舰店/神石一号店”。
陈石的服装公司和小商品，正式更名为“神石有限责任公司”，经营范围注册了很多。
若是母公司(核心企业)注册资本在5000万元人民币以上，并至少拥有5家子公司，母公司和其子公司的注册资本总和在1亿元人民币以上，那就成立集团，就是神石集团有限责任公司。
写字楼的背影墙上的公司名字，同样变更了。
命名为神石，最直接的寓意就是神奇的陈石。
他就像一颗神石，降临这个世界，如天降神石，开始了他的奇迹之旅。
LOGO形状为五边棱形的五彩神石，主颜色为青、黄、赤(红)、白、黑，也代表五行。
也极像五彩钻石，不过切割面没那么繁杂，左右下腰面各为2个面，左右上腰面各为1个面，主刻面为1个面，再加上侧面，一共7面，带背面就是8个面。
这个LOGO就如同璀璨的钻石镶嵌在墨黑色的星空之上，闪闪发光，很吸引人。
门店橱窗陈列几个塑料人体模特，他们颈脖上，也挂有如此的五彩吊坠。
当然，是塑料的。
陈石设计这个LOGO花了不少心思，然后请公司制作一批。
地板为实木地板，随着人员脚步的移动，各个灯光各异、色彩缤纷的橱窗也随之变化，好似流动的幻灯片。
门面做得非常精致，吸引人。
但室内展示就比较勉强了，没法，店铺空间不够。
所以，与其它服装店很明显的区别是，收银台柜台比较长，共布置有5个收银台；
换衣间也特别多，多达30间，男女各10间，混合10间，空间设置得比较小，每间仅有1平方米，更换衣服的空间倒是足够了。
但更衣室占用了太多的空间，再加上换衣间外的面积，共占了四五十平方。
一家服装店，光换衣间就占了极大的空间比例，非常不正常。
三百平方的铺面，正常设置的话，可能就几间换衣间就足够了。
而且，换衣间内高并不高，仅有两米，感觉有点压抑，上半层是仓库。
幸好这种临街店铺内高比较高，足有四米多，否则设置两层的话，就非常低矮了。
镜面材料极好，高清亮，还有点魔幻，显得人高。
这点是陈石的强调要求，他懂顾客的心理想法，要是照个镜子都觉得丑，那成交率会低很多。
他要每个顾客，都感觉自己是明星，穿上衣服就想买下。
仓库门设置有一台电脑，联接有内网，每卖出一件衣服，从电脑上就可以查到店内库存量，公司还专门招聘了一位专业仓库管理人员管理仓库。
一些装修设置，是陈石经过计算的，强烈要求装修公司增加的。
按正常来说，加盟店都有固定的装修风格，但也可以另加要求，只要合理。
装修公司工作人员不理解，新招的店员也不理解，感觉好浪费。
陈石是按照每小时高峰400人次更换衣服来设计换衣间数量。
公司员工霍明大概理解老板的想法，如果真的像小商品店那么火爆的话，如果仅是几个换衣间，那换衣间数量将严重不够使用，付款都得排队。